创建“二甲”妇幼保健院是提升县级妇幼保健院内涵建设和适应当前医改形势发展的需要，是建设营造一个良好的就诊就医环境，努力创建温馨、舒服、和谐医院的需要，是抢抓机遇、寻求发展、增强服务能力、提升管理水平和履行社会责任的具体行动。为扎实有效推进等级创建活动，2021年10月27日我院组织开展全院职工创等动员大会，相继成立创等领导小组、创等办公室，对评审标准的543款细则进行科室划分，各科室对自己条款进行仔细解读，并于11月26日至29日选派26人赴香市妇幼保健院观摩学习；12月30日、31日，创等办组织两场次的“赴香市学习心得汇报会”。

汇报会除值班上班人员外全院职工参加，汇报交流人员除带队3人和有事请假两人外共21人，副院长兼基层指导科科长和春燕，院办公室副主任杨毛，妇女保健部部长段印堂，孕产保健部部长和赵萍、孕产保健部医生周艳婷、病案室程晓娇，儿童保健部部长赵卫芳、副部长和金华、住院部医生吴杰琴，医学配套部部长曹丽芳，影像科科长杨胜坤，麻醉科医生和缘情，感控办主任张萍妍，消毒供应室护士长和燕丽、妇产科护士长熊燕、儿科护士长杨志琴，信息科科长桑继芸，健康教育科科长苟丽萍，医学装备科科长和春光，保洁员和丽娟、保安室何晓东依次进行汇报。

汇报会上，蜂志军院长做了重要讲话，他首先强调了会议考勤制度。其次，做了近期新冠疫情防控工作重点和工作要求。最后，从创等意识、发展意识、廉政意识三个方面对职工意识形态进行分析阐述。

办公室副主任杨毛从创等工作要全院“高度重视，全员参与”;认真学习，吃透精神;全员努力,无私奉献;尽心尽责，积极向上;面对创等工作必须实事求是，不能搞小聪明五个方面讲述了学习所获。

妇女与计划生育服务部部长段印堂说：学习的过程中香市保健院的老师细心教导，热情接待，毫不保留的分享给我创等各方面的经验，避免我们在创等过程中少走很多弯路。通过学习我对创等有了更深刻的认识，也有了信心，创等是对我院综合实力、管理水平、员工素质、和运行水平的实际检验及考验，所以创等可以进一步提升妇幼保健工作的整体实力和服务水平，满足人民群众日益增长的医疗健康需求。

  孕产保健部部长和赵萍认为：通过创等级医院，可以在创建时更新硬件，购买更好更新的医疗器械，增加床位，修建办公用房,改善医院基础环境；可以加强软件建设，如增加医院职工，对外进行招聘；医院收费可以比原来更高，收费项目更多，增加职工收入；通过创等级医院提高医疗服务能力与服务质量，为患者提供更好全面的医疗服务。总之，通过创建二级甲等医院，使我们医疗技术、服务、设施、收费档次全面提高，更加明确以后工作的重点及目标。

儿童保健部部长赵卫芳从内部管理比较完善、医院卫生整洁，科室设置与功能相适应，配备有与临床相适应的设备，各项工作有制度、有标准、有程序，管理制度完善，员工队伍带动较好五个方面说明了我院需要学习和借鉴的一些内容。

医学配套部部长曹丽芳说：通过这次的参观学习，我发现香市保健院经过创等后，一切都焕然一新了，他们具有良好的职工氛围、学习氛围。同时与他们相比，我们医院还存在很多问题，我们离创等成功还任重而道远。

其余人员，结合各自岗位讲述了学习期间的收获。列举了各自科室目前存在的不足，大家一致认为，我院目前各种管理制度不完善；缺人、特别是缺乏经过相关资质培训的人员；缺设备、特别是缺乏能满足临床工作的相关检查、治疗设备；缺业务用房无法进一步拓展创等相关业务。大家结合本次学习过程中的收获，针对目前存在的不足，认真梳理了下一步的工作目标和思路。

会议最后，蜂志军院长再次进行动员讲话。他说：今天是2020年最后一天，再过2个半小时就到2021年了，大家过了一个特别意义的跨年之夜。从两场的汇报会可以看出此次赴香市保健院观摩学习的同志，大家带着问题认真学习，回来后认真制作课件，用情用心对待工作的态度值得全院干部职工学习。带着问题进行对照，查找出不足，提出下一步工作措施，为我们创建等级妇幼保健院提出宝贵的意见和建议。接下来，针对目前存在的问题，院级层面会排除万难给与支持和解决。相信有这份热情，大家共同发力，我院的创甲之路一定能如期到达彼岸，大家一起加油！